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AVALIAÇÃO PROFISSIONAL e DESEMPENHO

A Avaliação Profissional e Desempenho é uma importante ferramenta de Gestão de Pessoas que corresponde a uma análise sistemática do desempenho do profissional em função das atividades que realiza, das metas que deseja alcançar, dos resultados já alcançados e do seu potencial de desenvolvimento.
O objetivo final da Avaliação de Desempenho é contribuir para o desenvolvimento das pessoas no aspecto profissional, permitindo a este um melhor aproveitamento de suas capacidades laborais.
O resultado final da Avaliação de Desempenho deve apresentar informações necessárias para a identificação de oportunidades de melhoria e a elaboração de um plano de ações em relação a vários níveis – geral da organização, por área e individual.

E nós da EMPREGA LITORAL, podemos lhe auxiliar neste processo de forma a lhe permitir conhecer um pouco mais de suas capacidades e potenciais.